遵循“二十四”字办案方针，加强审核把关和内部监督，避免出现错案，这是实现“审理大计、质量第一”这一目标最基本的要求。近年来，耀州区纪检监察案件审理工作坚持用发展的思路、改革的方法，积极探索新形势下加强和改进案件审理工作的新路子，严把“四个关口”，确保把每个案子办成经得起时间和历史检验的铁案。
　　一是严把事实证据关。要求审理人员走出“死材料”对审理思路的局限，坚持做到与当事人的见面谈话，结合被审查人的一贯表现，反复对照斟酌、认真细致审查取得的证据，区别对待、审慎处理。
　　二是严把材料手续关。编发了《铜川市耀州区纪检监察机关查办案件程序汇编》，规范基层办案程序和文书，使案件审理工作做到责权明确、有章可循。坚持“三不受理”工作制度，即对纪检监察室移送案件，做到手续不全的不受理，证据不足的不受理，事实不清的不受理。
　　三是严把案件程序关。在加强对案件事实、证据、处理等实体审核的同时，注重取证方式、途径等办案程序的监督，坚持做到“五个必须”。即作出审理报告前，必须做到与被调查人进行谈话；错误事实见面材料和处分决定初稿，必须和受处分人见面并听取本人的情况说明和申辩；对党员的纪律处分，必须经支部大会讨论决定；在受理申诉案件时，必须根据申诉人的理由对原处分决定或审查结论所认定的事实、证据、定性、处分档次进行全面审核，审慎作出处理；实行权利、义务告知制，在向违纪人工作单位送达处分决定的同时，必须告知有关政策规定，并及时提醒所在单位及本人按政策恢复党员权利或解除其行政处分，维护违纪人员的知情权益。
　　四是严把定性量纪关。坚持集体会审原则，定期召开审理工作分析会，邀请案件调查人员列席审理工作分析会，由审理人员提出审理意见，就定性问题进行讨论。在案件证据取舍、性质认定、定性量纪意见分歧时，呈请分管或主要领导牵头，召集查审人员共同探讨或请上级纪委案件审理室协审，使案件定性量纪更适当、处理处分更为恰当。
　　2009年至2011年，审理和协审党政纪案件8件，给予党政纪处分17人（双重处分1人），向基层党委提出给予1人处分的纪律检查建议，受理案件的审理率、审结率均为100%，无申诉复查和行政应诉案件，案件审理工作受到了省纪委的表彰奖励。

（撰稿：杨建军）